Sélection du message
La DGPR pour les Nuls !
Les entreprises vont devoir mettre en conformité leurs procédures et leur système d’information pour appliquer la nouvelle réglem...
mardi 30 décembre 2008
Meilleurs Voeux pour 2009
De la part de toutes les collaboratrices et de tous les collaborateurs de BFD Groupe AEBIS (Paris, Montréal et New-York)
samedi 27 décembre 2008
Les communautés de pratique chez Alstom : Entreprise Globale
Les communautés de pratique chez Alstom : Entreprise Globale
Une Vidéo (en anglais) qui explique les communautés de pratiques chez Alstom
Enjoy !!!
Une Vidéo (en anglais) qui explique les communautés de pratiques chez Alstom
Enjoy !!!
vendredi 19 décembre 2008
Formations KM 2009
BFD Groupe AEBIS vient de mettre en ligne son planning de formations KM inter-entreprises pour l'année 2009.
2 types de formation sont offerts :
- Sensibilisation à la transmission des connaissances
- Animer une communauté de pratique
Pour vous inscrire en ligne suivez le lien suivant :
http://www.bfdmanagement.fr/Offre/Formation/Planning.htm
Ces sessions peuvent être organisées en intra-entreprise,
Si vous souhaitez plus de détails vous pouvez joindre Nora Hemoum, notre responsable formation au +33 1 45 27 14 34 ou par mail nhemoum@bfd.fr
Je vous souhaite une excellente semaine
Pascal Bernardon
Vos Connaissances et Votre Savoir-Faire : Un Capital à Valoriser
www.gestion-des-connaissances.com
lundi 15 décembre 2008
Café des Connaissances 17-12-2008
Vous etes invités au prochain Café des Connaissances organisé par Joël Muzard,Ph D Président fondateur d'A-I-A
Theme : La Diversité, le KM, les connaissances et les compétences: créer de la valeur avec les «knowledge workers de la diversité»
Pour vous inscrire suivez le lien : http://www.a-i-a.com/KM-GC-MONTREAL/index.html
Je vous souhaite une excellente journée
Pascal Bernardon
Vos Connaissances et Votre Savoir-Faire : Un Capital à Valoriser
www.gestion-des-connaissances.com
jeudi 11 décembre 2008
ONLINE 2009 | Salons et seminaires IT sur Dataevent
ONLINE 2009 | Salons et seminaires IT sur Dataevent: "Pendant 2 jours sur ONLINE et IEXPO, 150 exposants seront présents pour vous aider à optimiser votre veille, développer le travail collaboratif, déployer le knowledge management, 'réveiller' votre web-marketing, découvrir la e-video et le Rich Media, doper votre e-commerce..."
Nouveauté - HEC Montréal
HEC Montréal vient de refondre son site internet, je vous invite à le consulter et à vous inscrire aux conférences organisées régulièrement par le CETO - Centre d'Études en Transformation d'organisation - placé sous la responsabilité de M. Alain Rondeau.
Le nouveau Site HEC
Le site du blog HEC
Je remercie Muriel Ide de m'avoir tenu informé de ces nouveautés.
lundi 8 décembre 2008
Au Café des âges - Gironde / Actualité / Rive droite - Lundi 08 Décembre 2008 - SUDOUEST.COM
Au Café des âges - Gironde / Actualité / Rive droite - Lundi 08 Décembre 2008 - SUDOUEST.COM
Dans le cadre de la quinzaine des seniors et en partenariat avec Côté Sciences, la maison des savoirs partagés a accueilli un « café des âges ». Il s'agissait d'un débat intergénérationnel autour d'un verre sur « la transmission entre les générations » animé par Alexia Sonnois (Côté Sciences).
Article publié dans SudOuest.com
Dans le cadre de la quinzaine des seniors et en partenariat avec Côté Sciences, la maison des savoirs partagés a accueilli un « café des âges ». Il s'agissait d'un débat intergénérationnel autour d'un verre sur « la transmission entre les générations » animé par Alexia Sonnois (Côté Sciences).
Article publié dans SudOuest.com
dimanche 7 décembre 2008
2008/12/04 > BE Autriche 119 > KIWI = web sémantique + WIKI
2008/12/04 > BE Autriche 119 > KIWI = web sémantique + WIKI
Dr. Sebastian Schaffert, coordinateur du projet KIWI -
Tél. : +43 662 2288 423 - email : sebastian.schaffert@salzburgresearch.at
- Site internet du projet, http://www.kiwi-project.eu/
Code brève ADIT : 56891
Source : Echange avec Sebastian Schaffert, le 25 novembre 2008
Rédacteur : Mathieu Girerd, mathieu.girerd@diplomatie.gouv.fr
Dr. Sebastian Schaffert, coordinateur du projet KIWI -
Tél. : +43 662 2288 423 - email : sebastian.schaffert@salzburgresearch.at
- Site internet du projet, http://www.kiwi-project.eu/
Code brève ADIT : 56891
Source : Echange avec Sebastian Schaffert, le 25 novembre 2008
Rédacteur : Mathieu Girerd, mathieu.girerd@diplomatie.gouv.fr
vendredi 28 novembre 2008
Le Temps- Emploi et Formation
Le Temps- Emploi et Formation
La pérennité des entreprises passe par la transmission du savoir ...
Le Temps (Abonnement) - Genève,Switzerland
De toutes parts, on cherche à pallier l'inéluctable pénurie de main-d'œuvre et la perte du savoir-faire qui l'accompagne.
Des exemples concrets pour des entreprises européennes, qui ont mesuré les biens faits de la Gestion des Connaissances et de la Transmission du Savoir.
La pérennité des entreprises passe par la transmission du savoir ...
Le Temps (Abonnement) - Genève,Switzerland
De toutes parts, on cherche à pallier l'inéluctable pénurie de main-d'œuvre et la perte du savoir-faire qui l'accompagne.
Des exemples concrets pour des entreprises européennes, qui ont mesuré les biens faits de la Gestion des Connaissances et de la Transmission du Savoir.
mercredi 26 novembre 2008
Calenda - De la société de l’information vers les sociétés du savoir
Calenda - De la société de l’information vers les sociétés du savoir
Rendez-vous à Mexico !!! Caramba !!!
Rendez-vous à Mexico !!! Caramba !!!
mardi 25 novembre 2008
AFP: Le gouvernement mise sur le tutorat pour valoriser l'emploi des seniors
AFP: Le gouvernement mise sur le tutorat pour valoriser l'emploi des seniors
Il était temps que l'état aide les entreprises à entrer dans l'économie de la connaissance et incite les entreprises à capitaliser les savoirs essentiels de leurs collaborateurs.
Notre démarche de gestion des connaissances et de transmission du savoir va leur permettre de réduire les périodes d'Apprentissage et de mesurer réellement le transfert entre les tuteurs et les apprenants.
Vous etes interressé, contactez-nous, notre Kit Expert vous apportera les clés pour mettre en oeuvre cette initiative avec succés pour un budget modique.
Contact :P Bernardon
Courriel : pbernardon@bfd.fr
Tél +33 6 74 20 38 61
dimanche 23 novembre 2008
Calendrier des Formations KM
Bonjour,
BFD Groupe AEBIS vient de mettre en ligne son planning de formations KM inter-entreprises pour l'année 2009.
2 types de formation sont offerts :
- Sensibilisation à la transmission des connaissances
http://www.bfdmanagement.fr/Offre/Formation/BFD-AEBIS-FORMATION-KM-SENSI.pdf
- Animer une communauté de pratique
http://www.bfdmanagement.fr/Offre/Formation/BFD-AEBIS-FORMATION-KM-CoP-FR.pdf
Pour vous inscrire en ligne suivez le lien suivant :
http://www.bfdmanagement.fr/Offre/Formation/Planning.htm
Ces sessions peuvent être organisées en intra-entreprise,
Si vous souhaitez plus de détails vous pouvez joindre Nora Hemoum, notre responsable formation au +33 1 45 27 14 34 ou par mail nhemoum@bfd.fr
Je vous souhaite une excellente semaine
Pascal Bernardon
Vos Connaissances et Votre Savoir-Faire : Un Capital à Valoriser
www.gestion-des-connaissances.com
jeudi 20 novembre 2008
Capitaliser la Mémoire Fonctionnelle et Applicative de Votre SI
Bonjour à toutes et à tous,
J'ai le plaisir de vous annoncer la dernière publication de notre journal KNOW :
Le thème : Capitaliser la mémoire Fonctionnelle et Applicative de votre Système d'Information.
Pour recevoir notre journal KNOW inscrivez-vous sur le lien suivant : http://gestion-des-connaissances.com/CoP.aspx
Je vous souhaite une excellente journée
Pascal Bernardon
Vos Connaissances et Votre Savoir-Faire : Un Capital à Valoriser
www.gestion-des-connaissances.com
jeudi 13 novembre 2008
Quand le Web sémantique indexe la connaissance
Quand le Web sémantique indexe la connaissance
Quand le Web sémantique indexe la connaissance
Afin de recenser et d'aider à la mutualisation du contenu pédagogique mis en ligne par les universités européennes, l'outil de recherche LT4eL fait appel à la sémantique.
Quand le Web sémantique indexe la connaissance
Afin de recenser et d'aider à la mutualisation du contenu pédagogique mis en ligne par les universités européennes, l'outil de recherche LT4eL fait appel à la sémantique.
Quelle place pour les réseaux sociaux en entreprise ?
Quelle place pour les réseaux sociaux en entreprise ?
Recruter, promouvoir sa marque, favoriser le partage de connaissances... Bien utilisés, les réseaux sociaux en ligne ont de vrais débouchés en entreprise. Un point complet sur leur usage professionnel avec deux experts.
Des outils différents suivant les usages et le Partage des connaissances entre collaborateurs
Recruter, promouvoir sa marque, favoriser le partage de connaissances... Bien utilisés, les réseaux sociaux en ligne ont de vrais débouchés en entreprise. Un point complet sur leur usage professionnel avec deux experts.
Des outils différents suivant les usages et le Partage des connaissances entre collaborateurs
mercredi 12 novembre 2008
Café des Connaissances du 19 Novembre 2008
Vous êtes invité au [Café-des-connaissances],
http://www.a-i-a.com/KM-GC-MONTREAL/inscriptions/index.html
Rencontre expérientielle de partage d'idées et de connaissances du Réseau-Lab KM-GC-MONTREAL, sur la gestion et circulation des connaissances, le développement du capital social et intellectuel, la construction des réseaux, les nouvelles formes d'organisation et la collaboration.
PROCHAIN KNOWLEDGE-KAFÉ /CAFÉ-DES-CONNAISSANCES:
Date: Mercredi 19 Nov 2008
Heure: 10h00 heure de Montréal, oui! 16h à Paris
Le Café-des-connaissances débute à 10h de Montréal. (16h à Paris) Inscription requise, places limitées, au CRIQ de Montreal et de Québec, en vidéo-conférence.
Nouvelle formule: Un cours Intro «KM, Web 2.0, schématisation et collaboration instantanée» avec le wiki-map sémantique webIDEApro: le mardi 18 novembre à 10 heures de Montréal. (16h à Paris) Le cours utilise le canal dimdim (dimdim.com). Inscription requise, merci.
http://www.a-i-a.com/KM-GC-MONTREAL/inscriptions/index.html
En simultanée Montréal--Québec--Paris--le monde, via webIDEApro
Thème :
La Diversité, le KM, les connaissances et les compétences: créer de la valeur avec les «knowledge workers de la diversité»
Aujourd'hui les équipes sont constituées de personnes qui ont des origines très diverses et qui sont à des endroits très différents. La richesse de la diversité, des compétences et connaissances différentes proposées, encore faut-il apprendre a en faire un avantage, créer des résultats dans cette apparence de Tour de Babel. Comment construire des webs d'idées et les mettre en relation pour faire émerger un sens qui enrichisse la communauté et l'organisation?
Vous avez développé des trucs pour faciliter le transfert des connaissances, pour faciliter la circulation des savoir-faire dans l'organisation, pour atteindre des objectifs de projets qui tiennent compte de ces réalités? Quels sont les nouveaux défis d'une nouvelle «gestion des ressources humaines» des knowledge workers de la diversité?
Nous allons en discuter, échanger, réfléchir ensemble.
Venez avec votre portable, nous allons échanger avec des nouvelles technologies de collaboration...simultanée Montréal-Québec-le monde via skype et webIDEApro.
Lors de votre inscription, un compte gratuit sur webIDEApro et un lien vers le Quick Start Guide de la collaboration instantanée vous seront communiqué. Et vous êtes invité au cours gratuit la veille.
INSCRIPTION REQUISE : Pour en savoir plus et connaître le nouveau lieu de rencontre, les places sont limitées, inscrivez-vous ici (inscription en ligne).http://www.a-i-a.com/KM-GC-MONTREAL/inscriptions/index.html
Vous recevrez un document de réflexion, des liens pertinents, la confirmation de votre inscription, votre compte sur webIDEApro (un wiki-map relationnel et sémantique) et les coordonnées de la rencontre, au coeur de Montréal.
Venez expérimenter une nouvelle façon d'apprentissage, un nouveau écosystème d'affaires, une culture du partage et de réflexion, une expérience très enrichissante. Vous apprenez du savoir-faire des autres et vice-versa. La pratique de l'art de la conversation.
DÉROULEMENT
Vous êtes invité à vous présenter et à échanger vos cartes d'affaires (Pour faciliter le réseautage), vos trois mots-clés et une histoire (story-telling) en relation avec la gestion et la valorisation des idées et des connaissances et le thème spécifique de la rencontre.
Vous participez, écoutez et discutez d'un sujet d'actualité en knowledge management / gestion des connaissances.
--> Vous contribuez avec votre courte histoire, commentaires, mots-clés et leurs liens.
<-- On note sur l'écran les mots-clés et nous faisons des liens: schématisation des connaissances avec le K-Langage™ de Joel Muzard, Ph.D., implanté sur webIDEApro.
--> Un autre participant contribue, et ainsi de suite
Vous faites des liens avec ce qui se partage. Tous travaillent et collaborent en simultané. Vous êtes invité à contribuer librement à cette réflexion.
-->Ainsi les intelligences multiples collaborent librement...l'expérience de l'intelligence collective en action!
---> Il y a un espace ouvert pour faciliter la communication
A la fin , grâce aux mots-clés et des liens, des contributions, émergent de nouvelles connaissances, de nouveaux schémas, de nouvelles cartes de connaissances, du nouveau sens, qui sont partagés instantanément au Café-des-connaissances électronique sur le wiki-map webIDEApro, notre Salon Virtuel.
Venez y participer! Venez expérimenter cette nouvelle approche!
Soyez des nôtres, nous vous attendons. Faites vite, l'espace est limité!
Cliquer ici pour inscription http://www.a-i-a.com/KM-GC-MONTREAL/inscriptions/index.html
Pour plus d'informations:
Dr Joël Muzard
(514) 684-9574
mardi 4 novembre 2008
Oracle ajoute l'identification d'experts à sa plateforme de collaboration Beehive - Actualités Applications - Le Monde Informatique
Oracle ajoute l'identification d'experts à sa plateforme de collaboration Beehive - Actualités Applications - Le Monde Informatique
Oracle vient d'acquérir la propriété intellectuelle du Californien Tacit Software qui a mis au point une technologie d'identification automatique de compétences. Ces capacités sont destinées à faciliter le partage des connaissances au sein d'une entreprise.
lundi 3 novembre 2008
dimanche 2 novembre 2008
mercredi 29 octobre 2008
Les hauts et les bas de l'intelligence économique
Les hauts et les bas de l'intelligence économique:
"Le blocage de l'intelligence économique en tant que concept innovant se situe aussi dans le processus de formation et dans la transmission du savoir, que ce soit dans le monde éducatif ou dans le monde des entreprises."
La Gestion des Connaissances est l'approche qui va permettre de répondre à ce constat et de manière trés rapide, en attendant que le monde éducatif et universitaire int;egrent cette approche.
"Le blocage de l'intelligence économique en tant que concept innovant se situe aussi dans le processus de formation et dans la transmission du savoir, que ce soit dans le monde éducatif ou dans le monde des entreprises."
La Gestion des Connaissances est l'approche qui va permettre de répondre à ce constat et de manière trés rapide, en attendant que le monde éducatif et universitaire int;egrent cette approche.
samedi 25 octobre 2008
lundi 20 octobre 2008
Areva chouchoute ses cadres à fort potentiel - Les Echos.fr
Areva chouchoute ses cadres à fort potentiel - Les Echos.fr: "Dans le même temps, il nous a été demandé de nous répartir en 4 groupes afin de réfléchir au plan stratégique », explique Stuart Walton. « Des cogitations de mon équipe de 7 personnes est apparu qu'il n'était pas toujours facile dans un groupe aussi gigantesque qu'Areva de trouver la bonne information ou la bonne personne susceptible de procurer une aide précieuse dans le travail. Du coup, nous avons décidé de plancher sur le «knowledge management» dans une approche d'amélioration de performance. »"
jeudi 16 octobre 2008
Médiaterre Responsabilité sociétale - Responsabilité sociétale - ethipedia, une communauté de pratiques en durabilité et entreprises
Médiaterre Responsabilité sociétale - Responsabilité sociétale - ethipedia, une communauté de pratiques en durabilité et entreprises
éthipedia serait la plus récente manifestation de l'émergence à Montréal d'une communauté de pratiques au service d'objectifs sociaux et environnementaux. Cette fois, ces pratiques sont solidement ancrées dans un bilan financier d'entreprise. Voilà une excellente nouvelle! ethipedia sera un portail Internet cherchant à développer une communauté de pratiques auprès d'experts en développement durable au sein d'entreprises et d'organisations diverses. ethipedia serait une sorte d'encyclopédie des pratiques d'affaires durables.
éthipedia serait la plus récente manifestation de l'émergence à Montréal d'une communauté de pratiques au service d'objectifs sociaux et environnementaux. Cette fois, ces pratiques sont solidement ancrées dans un bilan financier d'entreprise. Voilà une excellente nouvelle! ethipedia sera un portail Internet cherchant à développer une communauté de pratiques auprès d'experts en développement durable au sein d'entreprises et d'organisations diverses. ethipedia serait une sorte d'encyclopédie des pratiques d'affaires durables.
samedi 11 octobre 2008
Gilles en vrac... : Communautés de pratique et gestion de savoirs
Gilles en vrac... : Communautés de pratique et gestion de savoirs
Pour les entreprises d'aujourd'hui les professionnels, les travailleurs intellectuels et les techniciens sont une ressource précieuse qui doit être "mise à jour" régulièrement. Mais cette mise à niveau ne peut être confiée simplement à des formateurs externes puisque, chacun dans leur domaine, les grandes entreprises et institutions sont non seulement producteurs de biens et services mais aussi des connaissances qui sont mises en oeuvre dans leurs processus - ces connaissances étant définies en contextes de pratiques, historiques, avec des dimensions tacites liées aux outils, aux milieux, aux clientèles... Aussi l'orientation et quelquefois le contenu même de cette formation continue ne peuvent-ils reposer que sur les producteurs et praticiens eux-mêmes (avec l'aide, éventuellement, de ressources externes...), pris collectivement en tant que dépositaires des savoirs les plus avancés mis en oeuvre dans leur secteur. Ce que Wenger appelle des communautés de pratique.
Source Blog Gilles en Vrac
Pour les entreprises d'aujourd'hui les professionnels, les travailleurs intellectuels et les techniciens sont une ressource précieuse qui doit être "mise à jour" régulièrement. Mais cette mise à niveau ne peut être confiée simplement à des formateurs externes puisque, chacun dans leur domaine, les grandes entreprises et institutions sont non seulement producteurs de biens et services mais aussi des connaissances qui sont mises en oeuvre dans leurs processus - ces connaissances étant définies en contextes de pratiques, historiques, avec des dimensions tacites liées aux outils, aux milieux, aux clientèles... Aussi l'orientation et quelquefois le contenu même de cette formation continue ne peuvent-ils reposer que sur les producteurs et praticiens eux-mêmes (avec l'aide, éventuellement, de ressources externes...), pris collectivement en tant que dépositaires des savoirs les plus avancés mis en oeuvre dans leur secteur. Ce que Wenger appelle des communautés de pratique.
Source Blog Gilles en Vrac
vendredi 10 octobre 2008
Donner du Sens, du Dynamisme et de l'interactivité à Votre GPEC
Bonjour à toutes et à tous,
J’ai le plaisir de vous annoncer la sortie du sixième numéro de l’année 2008 de KNOW #8.
Dans ce numéro, Le sujet abordé est :
Donner du Sens, du Dynamisme et de l'interactivité à votre GPEC.
Pour le recevoir si vous n'etes pas inscrit sur la liste de diffusion merci de suivre le lien suivant
et d'y indiquer votre Nom, Prénom, Société et votre courriel.
Bonne Lecture....
Pascal Bernardon
Vos Connaissances et Votre Savoir-Faire : Un Capital à Valoriser
www.gestion-des-connaissances.com
+33 6 74 20 38 61
mercredi 8 octobre 2008
Archimag: FAN 2008- compte-rendu mardi 6 octobre
Archimag: FAN 2008- compte-rendu mardi 6 octobre
Le Forum des acteurs du numérique (Fan) démarre aujourd'hui, au Palais des congrès de Paris. L'ouverture de ses portes laisse-t-elle entrer le pessimisme extérieur dû à la grave crise financière ? S'il s'en préoccupe, Jimmy Barens, président de l’Aproged, association organisatrice du salon, garde tout de même son enthousiasme devant un marché de la gestion de contenu qui affiche une belle croissance.
Source Archimag
Le Forum des acteurs du numérique (Fan) démarre aujourd'hui, au Palais des congrès de Paris. L'ouverture de ses portes laisse-t-elle entrer le pessimisme extérieur dû à la grave crise financière ? S'il s'en préoccupe, Jimmy Barens, président de l’Aproged, association organisatrice du salon, garde tout de même son enthousiasme devant un marché de la gestion de contenu qui affiche une belle croissance.
Source Archimag
jeudi 2 octobre 2008
Le facteur humain : richesse de l'entreprise
Le facteur humain
Les développements technologiques récents les plus importants ont justement trait aux communications, à la collaboration et au partage des connaissances et on est en droit de se demander jusqu'à quel niveau les développements reliés au Web 2.0 vont transformer les façons de travailler dans les entreprises
Les développements technologiques récents les plus importants ont justement trait aux communications, à la collaboration et au partage des connaissances et on est en droit de se demander jusqu'à quel niveau les développements reliés au Web 2.0 vont transformer les façons de travailler dans les entreprises
mercredi 1 octobre 2008
Knowings et KBCrawl SAS signent un accord de partenariat et proposent ensemble le PackVeille 2.0
Knowings et KBCrawl SAS signent un accord de partenariat et proposent ensemble le PackVeille 2.0
Cette nouvelle génération d’outils permet la mise sous surveillance automatique de tout types de sources électroniques mais aussi la contribution de l'ensemble des collaborateurs, en organisant les remontées d’information terrain et le partage des connaissances.
Cette nouvelle génération d’outils permet la mise sous surveillance automatique de tout types de sources électroniques mais aussi la contribution de l'ensemble des collaborateurs, en organisant les remontées d’information terrain et le partage des connaissances.
samedi 27 septembre 2008
Loire-Numérique : Le Ciridd : cap sur les nouveaux Business Models et sur la Norme internationale du développement durable - News-Eco
Loire-Numérique : Le Ciridd : cap sur les nouveaux Business Models et sur la Norme internationale du développement durable - News-Eco
Son objectif à cinq ans est de devenir un pôle francophone reconnu de gestion de connaissances, mise en réseau et valorisation de l’intelligence et de la production collectives, pour susciter l'innovation et l'action en faveur du développement durable.
mardi 23 septembre 2008
Café des Connaissances du 24 Septembre 2008
Vous êtes invité au [Café-des-connaissances],
Rencontre expérientielle de partage de connaissances du Réseau-Lab KM-GC-MONTREAL,
sur la gestion des connaissances, le développement du capital intellectuel, la construction
des réseaux, les nouvelles formes d'organisation et la collaboration.
PROCHAIN KNOWLEDGE-KAFÉ /CAFÉ-DES-CONNAISSANCES:
Date: Mercredi 24 Septembre 2008
Heure: 13h00 heure de Montréal, oui, l'après-midi!
En premier à 13h nouvelle formule: Un cours Intro KM et collaboration instantanée avec le wiki-map sémantique webIDEApro. Apporter votre portable, un micro et des écouteurs!
Le Café-des-connaissances débute à 14h de Montréal avec un appel conférence via skype, pour rejoindre les participants hors Montréal.
En simultanée Montréal--Paris-- le monde, via webIDEApro
Thème :
Le transfert des connaissances: facilitation et méthodes pratiques [prise 2]
Les recherches actuelles en sciences cognitives nous amènent un nouveau regard sur ce que constitue la substance de la cognition et de l'apprentissage: la simulation sensorimotrice du langage, l'enracinement sur les activités sensori-motrices pour assurer la compréhension. Un nouveau défi pour nos pédagogies et méthodes KM?
(Référence:
Minds and Societies 2008
http://www.er.uqam.ca/nobel/eteisc/ocs/index.php/eteisc/SS2008 )
Vous avez développé des trucs pour faciliter le transfert des connaissances, pour faciliter la circulation des savoir-faires dans l'organisation, qui tiennent compte de ces nouveaux développements?
Nous allons en discuter, échanger.
Venez avec votre portable, nous allons échanger avec des nouvelles technologies de
collaboration...simultanée Montréal-Québec-le monde via skype et webIDEApro.
Lors de votre inscription, un compte gratuit sur webIDEApro et un lien vers le Quick Start Guide de la collaboration instantanée vous seront communiqué
INSCRIPTION REQUISE : Pour en savoir plus et connaître le nouveau lieu de rencontre,
inscrivez-vous ici (inscription en ligne).
http://www.a-i-a.com/KM-GC-MONTREAL/inscriptions/index.html
Vous recevrez un document de réflexion, des liens pertinents, la confirmation de votre inscription, votre compte sur webIDEApro (un wiki-map) et les coordonnées de la rencontre, au coeur de Montréal.
Au Centre de Montréal. (L'adresse vous sera confirmée avec l'inscription: au Centre St-Pierre)
Venez expérimenter une nouvelle façon d'apprentissage, un nouveau écosystème
d'affaires, une culture du partage, une expérience très enrichissante. Vous apprenez du savoir-faire des autres et vice-versa. La pratique de l'art de la conversation.
DÉROULEMENT
Vous êtes invité à vous présenter et à échanger vos cartes d'affaires (Pour faciliter le réseautage), vos trois mots-clés et une histoire (story-telling) en relation avec la gestion et la valorisation des connaissances et le thème spécifique de la rencontre.
Vous participez, écoutez et discutez d'un sujet d'actualité en gestion des connaissances.
--> Vous contribuez avec votre courte histoire, commentaires, mots-clés et leurs liens.
<-- On note sur l'écran les mots-clés et nous faisons des liens: schématisation des
connaissances avec le K-Langage™ de Joel Muzard, Ph.D., implanté sur webIDEApro.
--> Un autre participant contribue, et ainsi de suite
Vous êtes invité à contribuer librement à cette réflexion.
-->Ainsi les intelligences multiples collaborent librement...l'expérience de l'intelligence
collective en action!
---> Il y a un espace ouvert sans tables pour faciliter la communication
A la fin , grâce aux mots-clés et les liens des contributions, émergent de nouvelles
connaissances, de nouveaux schémas, de nouvelles cartes de connaissances, qui sont
partagés instantanément au Café-des-connaissances électronique sur le wiki-map
webIDEApro, notre Salon Virtuel.
Venez y participer! Venez expérimenter cette nouvelle approche!
Soyez des nôtres, nous vous attendons. Faites vite, l'espace est limité!
Cliquer ici pour inscription http://www.a-i-a.com/KM-GC-
MONTREAL/inscriptions/index.html
Pour informations:
Dr Joël Muzard
(514) 684-9574
Au plaisir de vous y rencontrer
Pascal Bernardon
Vos Connaissances et Votre Savoir-Faire : Un Capital à Valoriser
www.gestion-des-connaissances.com
mercredi 17 septembre 2008
Orgintelligentz optimise les ressources humaines
Orgintelligentz optimise les ressources humaines
Délivré sous forme de "Software as a Service", cet outil de management des connaissances permet notamment une meilleure évaluation des employés ainsi qu'une dotation en personnel adaptée aux compétences et aux projets.
jeudi 11 septembre 2008
- Industrie Technologies - Base de Connaissances de la Biomasse
Quelle biomasse pour le futur ? - Industrie Technologies
La valeur ajoutée de VégA, résidera notament dans la mise en place d’outils collaboratifs, d’un site Web et d’un système de gestion des connaissances et par l'organisation de trois assemblées générales largement ouvertes.
Auteur : Jean-François Prevéraud
mercredi 10 septembre 2008
lundi 8 septembre 2008
KNOW #7 - The Knowledge News Of the Week
Bonjour à toutes et à tous,
J’ai le plaisir de vous annoncer la sortie du cinquième numéro de l’année 2008 de KNOW #7.
Dans ce numéro, Le sujet abordé est :
La dimension humaine et cognitive dans le cadre de vos projets de certifications.
Pour le recevoir si vous n'etes pas inscrit sur la liste de diffusion merci de suivre le lien suivant
et d'y indiquer votre Nom, Prénom, Société et votre courriel.
Bonne Lecture....
Pascal Bernardon
Vos Connaissances et Votre Savoir-Faire : Un Capital à Valoriser
www.gestion-des-connaissances.com
J’ai le plaisir de vous annoncer la sortie du cinquième numéro de l’année 2008 de KNOW #7.
Dans ce numéro, Le sujet abordé est :
La dimension humaine et cognitive dans le cadre de vos projets de certifications.
Pour le recevoir si vous n'etes pas inscrit sur la liste de diffusion merci de suivre le lien suivant
et d'y indiquer votre Nom, Prénom, Société et votre courriel.
Bonne Lecture....
Pascal Bernardon
Vos Connaissances et Votre Savoir-Faire : Un Capital à Valoriser
www.gestion-des-connaissances.com
samedi 30 août 2008
01net. - Le knowledge manager à l'heure du Web 2.0
01net. - Le knowledge manager à l'heure du Web 2.0
Avec l'essor des blogs et des réseaux sociaux, l'outil de gestion des connaissances entame une mue profonde. De « knowledge manager », il devient animateur de communautés.
Xavier Biseul , 01 Informatique (n° 1908), le 03/07/2007 à 07h00
Avec l'essor des blogs et des réseaux sociaux, l'outil de gestion des connaissances entame une mue profonde. De « knowledge manager », il devient animateur de communautés.
Xavier Biseul , 01 Informatique (n° 1908), le 03/07/2007 à 07h00
vendredi 29 août 2008
Le Café des Connaissances de Montréal - Août 2008
mardi 26 août 2008
lundi 25 août 2008
Café des Connaissances du 27 Août 2008
PROCHAIN KNOWLEDGE-KAFÉ /CAFÉ-DES-CONNAISSANCES:
Date: Mercredi 27 Août 2008
Heure: 14h heure de Montréal, oui, l'après-midi!
En simultanée Montréal--le monde, via skype et webIDEApro
Thème : Le transfert des connaissances: facilitation et méthodes pratiques
Bonjour,
Vous êtes invité au [Café-des-connaissances],
Inscription Ici>
Rencontre expérientielle de partage de connaissances du Réseau-Lab KM-GC-
MONTREAL, sur la gestion des connaissances, le développement du capital intellectuel, la construction des réseaux, les nouvelles formes d'organisation et la collaboration.
Les recherches actuelles en sciences cognitives nous amènent un nouveau regard sur
ce que constitue la substance de la cognition et de l'apprentissage: la simulation
sensori-motrice du langage, l'enracinement sur les activités sensori-motrices pour assurer la compréhension. Un nouveau défi pour nos pédagogies et méthodes KM? (Référence: Minds and Societies 2008 )
Vous avez développé des trucs pour faciliter le transfert des connaissances, pour
> faciliter la circulation des savoir-faires dans l'organisation?
Nous allons en discuter, échanger.
Venez avec votre portable, nous allons échanger avec des nouvelles technologies de
collaboration...simultanée Montréal-Québec-le monde via skype et webIDEApro.
Lors de votre inscription, un compte gratuit sur webIDEApro et un lien vers le Quick
Start Guide de la collaboration instantanée vous seront communiqué
Vous recevrez un document de réflexion, des liens pertinents, la confirmation de
votre inscription, votre compte sur webIDEApro (un wiki-map) et les coordonnées de la rencontre, au coeur de Montréal.
Au Centre St-Pierre à Montréal.
Venez expérimenter une nouvelle façon d'apprentissage, un nouveau écosystème
d'affaires, une culture du partage, une expérience très enrichissante. Vous apprenez
du savoir-faire des autres et vice-versa. La pratique de l'art de la conversation.
Pour plus d'informations:
Dr Joël Muzard
+1(514) 684-9574
mercredi 20 août 2008
5 à 7 technoMontréal d'Août 2008
TechnoMontréal a organisé une réunion ce 20 Août bien sympathique où ils nous ont donné un aperçu de la rentrée Montréalaise qui s'annonce trés riche en évènements divers et variés pour le monde des affaires.
Arrêtons là nos explications textuelles, la vidéo vous délivrera les informations essentielles.
Je Vous souhaite une ecellente journée
Pascal.
Arrêtons là nos explications textuelles, la vidéo vous délivrera les informations essentielles.
Je Vous souhaite une ecellente journée
Pascal.
Salesforce.com rachète le français InStranet - actionco.fr : Stratégie, Salesforce
Salesforce.com rachète le français InStranet - actionco.fr : Stratégie, Salesforce
L'éditeur américain de logiciels de gestion de relation clients Salesforce.com annonce le rachat du français InStranet fournisseur de gestion de bases de connaissances pour les call centers. Le montant du rachat est de 21,3 millions d'euros.
L'éditeur américain de logiciels de gestion de relation clients Salesforce.com annonce le rachat du français InStranet fournisseur de gestion de bases de connaissances pour les call centers. Le montant du rachat est de 21,3 millions d'euros.
mardi 19 août 2008
CNW Group | ASSOCIATION MEDICALE CANADIENNE | L'Association médicale canadienne lance un site spécialisé de réseautage social destiné aux médecins canadiens
CNW Group | ASSOCIATION MEDICALE CANADIENNE | L'Association médicale canadienne lance un site spécialisé de réseautage social destiné aux médecins canadiens
Cette nouvelle application permettra aux
médecins de tout le pays de communiquer, de partager leurs meilleures pratiques et d'apprendre les uns des autres.
Cette nouvelle application permettra aux
médecins de tout le pays de communiquer, de partager leurs meilleures pratiques et d'apprendre les uns des autres.
vendredi 15 août 2008
Documentum passe à 6.5
Documentum passe à 6.5
La version 6.5 comprend plusieurs modules Web 2.0. Documentum Centerstage Essentials, destiné aux « knowledge workers » est disponible en ligne dans sa version bêta.
CORDIS : Service des Nouvelles
CORDIS : Service des Nouvelles
Atelier sur les mesures d'incitation en faveur du web sémantique à Karlsruhe, en Allemagne
Le premier atelier concernant les mesures d'incitation en faveur du web sémantique se tiendra le 27 octobre à Karlsruhe, en Allemagne, dans le cadre de la Conférence internationale sur le web sémantique (ISWC2008).
L'atelier, parrainé par le projet Active (Aide aux entreprises fondées sur la connaissance) financé par l'UE, sera organisé sur une journée complète. Cet atelier se présentera sous la forme d'un forum, où seront présentés les résultats de recherche innovante et leur mise en oeuvre originale. Des discussions et des séances d'échanges d'idées auront également lieu lors de ce forum.
Atelier sur les mesures d'incitation en faveur du web sémantique à Karlsruhe, en Allemagne
Le premier atelier concernant les mesures d'incitation en faveur du web sémantique se tiendra le 27 octobre à Karlsruhe, en Allemagne, dans le cadre de la Conférence internationale sur le web sémantique (ISWC2008).
L'atelier, parrainé par le projet Active (Aide aux entreprises fondées sur la connaissance) financé par l'UE, sera organisé sur une journée complète. Cet atelier se présentera sous la forme d'un forum, où seront présentés les résultats de recherche innovante et leur mise en oeuvre originale. Des discussions et des séances d'échanges d'idées auront également lieu lors de ce forum.
jeudi 14 août 2008
Fabien Gandon, Edelweiss: "Le marché des moteurs de recherche ne se résume pas à Google" par Neteco.com
Fabien Gandon, Edelweiss: "Le marché des moteurs de recherche ne se résume pas à Google" par Neteco.com
À l'heure où la profusion des données est une problématique à part entière, il devient nécessaire d'organiser plus efficacement les connaissances.
jeudi 7 août 2008
Les Réseaux Sociaux et la Transmission de la Connaissance
Web-Conférence le 26 Août 2008
COMMENT GÉRER VOS DÉPARTS MASSIFS EN RETRAITE
Ne faites-pas parti des entreprises qui vont disparaître
suite à la vague de départs en retraite !!!
Le phénomène est déjà enclenché et il va s’amplifier
Dans les années à venir, toutes les entreprises vont voir une partie plus ou moins importante de leur personnel quitter l’entreprise. Ces départs correspondent à la disparition d'un capital de connaissances et de savoir faire, qui dans certains cas, va provoquer la chute de l'entreprise.
Les risques sont à tous les étages des entreprises. Une partie du management qui connaît les équipes et a accumulé un savoir non écrit ne pourra avant son départ transmettre l'intégralité de cette connaissance et répondre à des tensions fortes.
Les entreprises de manutention, de transport, de distribution, ..., avec une majeure partie de leurs salariés sur le terrain ont rarement capitalisés tous les savoirs du quotidien.
Comment faire pour capitaliser sur cette mémoire collective ?
La réponse est en partie le e-Learning, des plans de formation, un recrutement très en amont, ... mais toutes ces réponses restent très couteuses et demandent beaucoup de temps en mise en place.
La mise en place d'un réseau social et l'utilisation de la vidéo sont des pistes que nous croyons intéressantes à suivre.
Pascal Bernardon d'AEBIS Inc., spécialiste de la gestion des connaissances, et Xavier Aucompte de Web Escape Agents, spécialiste de l'entreprise 2.0 et des réseaux sociaux, ont décidé de vous donner leur vision et d'échanger avec vous.
Nous vous invitons à une Web-conférence francophone gratuite de 2 heures durant lesquelles nous allons vous exposer la démarche à mettre en œuvre pour réussir la mise en place d’un réseau social capitalisant la mémoire collective de votre entreprise.
Le déroulement de la Web-conférence
• Accueil en ligne
• Présentations des participants
• Contexte d’utilisation des réseaux sociaux d’entreprises
• Vos Objectifs
• La démarche
• Questions - Réponses
Horaires en fonction de votre localisation géographique :
• Paris, Bruxelles, Genève : 16h a 18 heures
• Montréal, Québec : 10h a 12 h
• Nouveau-Brunswick Fredericton : 11h a 13h
• Maroc : 16h a 18 h
• Sénégal : 14h a 16 h
Nombres de participants : 15 personnes
(Si le nombre de participants dépasse 15 personnes, une autre web conférence sera organisée dans les jours qui suivent
Pré- requis techniques :
• Un PC ou MAC équipé d’un microphone
• Un accès Internet haut-débit de type ADSL
• Webcam en option
Pour vous inscrire suivez ce lien en précisant votre Nom, Prénom, Courriel et Société sur le formulaire.
Merci et à bientôt
Pascal Bernardon et Xavier Aucompte
Répartition géographique des Inscrits
mercredi 6 août 2008
Archimag: concours étudiant "Mémoire et Savoir à l'heure du numérique"
Archimag: concours étudiant "Mémoire et Savoir à l'heure du numérique"
SerdaLab et Archimag ont organisé un concours pour récompenser les thèses et masters les plus méritants portant sur les métiers de la mémoire et du savoir.
SerdaLab et Archimag ont organisé un concours pour récompenser les thèses et masters les plus méritants portant sur les métiers de la mémoire et du savoir.
Conférence KM au Brésil du 27 au 29 Août 2008
Le KMBRASIL 2008, Congrès annuel de la SBGC, est un événement déjà consolidé sur le marché intérieur des événements sur la gestion des connaissances, et se tiendra dans la ville de Sao Paulo, les jours de 27 à Août 29, 2008.
Dans sa septième version, est considéré comme le plus grand événement de gestion des connaissances en Amérique latine, tant en termes de participation que de la représentativité. Alia dans le même environnement que les domaines privé, universitaire et de gouvernement, et aura une participation importante du secteur tertiaire.
Cette année, le thème principal du congrès est savoir comment utiliser la valeur stratégique AGREGANDO l'Organisation - La proposition est de discuter et d'échanger des expériences sur la façon de formuler des stratégies pour la création, la diffusion et l'application des connaissances dans les processus organisationnels, afin de transformer la connaissance (tacite) de personnes dans des actifs (ressources stratégiques) qui ajoutent de la valeur à l'organisation dans son ensemble, la recherche de sa durabilité.
Pour plus de détail cliquer ici
Je vous souhaite une excellente journée
Pascal Bernardon
Vos Connaissances et Votre Savoir-Faire : Un Capital à Valoriser
www.gestion-des-connaissances.com
mercredi 30 juillet 2008
PALETTE Pedagogically sustained Adaptive Learning through the Exploitation of Tacit and Explicit Knowledge - EACP’08 Colloque international: “Environnements d’Apprentissage pour les Communautés de Pratique”
PALETTE Pedagogically sustained Adaptive Learning through the Exploitation of Tacit and Explicit Knowledge - EACP’08 Colloque international: “Environnements d’Apprentissage pour les Communautés de Pratique”
Université Aboubekr Belkaid - Tlemcen - Algérie, 18-20 Novembre 2008
APPEL A COMMUNICATIONS
Le colloque EACP’08 est organisé sous l’égide du projet européen Palette: "Pedagogically sustained Adaptive LEarning Through the exploitation of Tacit and Explicit knowledge”, dont l’objectif global est l’amélioration de l’apprentissage individuel et collectif des membres de Communautés de Pratique (CoP).
Initié dans les années 90, le concept d'environnement d'apprentissage personnel, a connu un développement remarquable suite à l'évolution rapide des technologies de l'information et de la communication. La gestion d'un espace partagé et individualisable, permettant la collecte incrémentale de ressources, l'établissement de liens sociaux et la discussion avec des pairs, contribue clairement à l'acquisition de connaissances et le partage d'informations.
Les Communautés de Pratique représentent un environnement privilégié au sein duquel les personnes, expertes et novices, apprennent ensemble à améliorer et à développer leur pratique professionnelle. Elles constituent donc l'espace par excellence de l'apprentissage individuel et collectif. Les Communautés de Pratiques sont de plus en plus souvent distribuées géographiquement (communautés réparties sur plusieurs régions ou pays) et d’un point de vue organisationnel (communautés interentreprises ou inter-organisationnelles) et nécessitent donc de recourir aux Technologies de l'Information pour supporter et développer l'amélioration de l'apprentissage et donc des pratiques.
Les contributions attendues visent un apport pluridisciplinaire quant à la problématique évoquée. Elles porteront à la fois sur les aspects informatiques, éducationnels et sociologiques.
Les thèmes d'intérêt comprennent les éléments suivants (liste non exhaustive) :
apprentissage dans les communautés de pratique : études de cas, études ethnographiques
partage et réification des connaissances dans les communautés de pratique
apprentissage collaboratif : méthodes, outils, évaluation
apprentissage sur le lieu de travail
création, utilisation et partage des informations multimédia pour l'apprentissage collaboratif
services, e-services et Web-services pour l'apprentissage collaboratif
services, e-services et Web-services pour le développement des communautés de pratique
interopérabilité des services
le Web 2.0 pour l'apprentissage collaboratif
le Web 2.0 pour développer les communautés de pratique
le Web 2.0 pour l'apprentissage sur le lieu de travail
développement d'interfaces utilisateurs innovants pour l'apprentissage collaboratif
ontologies et apprentissage collaboratif
ontologies et communautés de pratique
les outils du Web sémantique pour l'apprentissage collaboratif
les outils du Web sémantique pour les communautés de pratique
Langue
La langue officielle du colloque est le français; néanmoins, les contributions en anglais sont acceptées.
Université Aboubekr Belkaid - Tlemcen - Algérie, 18-20 Novembre 2008
APPEL A COMMUNICATIONS
Le colloque EACP’08 est organisé sous l’égide du projet européen Palette: "Pedagogically sustained Adaptive LEarning Through the exploitation of Tacit and Explicit knowledge”, dont l’objectif global est l’amélioration de l’apprentissage individuel et collectif des membres de Communautés de Pratique (CoP).
Initié dans les années 90, le concept d'environnement d'apprentissage personnel, a connu un développement remarquable suite à l'évolution rapide des technologies de l'information et de la communication. La gestion d'un espace partagé et individualisable, permettant la collecte incrémentale de ressources, l'établissement de liens sociaux et la discussion avec des pairs, contribue clairement à l'acquisition de connaissances et le partage d'informations.
Les Communautés de Pratique représentent un environnement privilégié au sein duquel les personnes, expertes et novices, apprennent ensemble à améliorer et à développer leur pratique professionnelle. Elles constituent donc l'espace par excellence de l'apprentissage individuel et collectif. Les Communautés de Pratiques sont de plus en plus souvent distribuées géographiquement (communautés réparties sur plusieurs régions ou pays) et d’un point de vue organisationnel (communautés interentreprises ou inter-organisationnelles) et nécessitent donc de recourir aux Technologies de l'Information pour supporter et développer l'amélioration de l'apprentissage et donc des pratiques.
Les contributions attendues visent un apport pluridisciplinaire quant à la problématique évoquée. Elles porteront à la fois sur les aspects informatiques, éducationnels et sociologiques.
Les thèmes d'intérêt comprennent les éléments suivants (liste non exhaustive) :
apprentissage dans les communautés de pratique : études de cas, études ethnographiques
partage et réification des connaissances dans les communautés de pratique
apprentissage collaboratif : méthodes, outils, évaluation
apprentissage sur le lieu de travail
création, utilisation et partage des informations multimédia pour l'apprentissage collaboratif
services, e-services et Web-services pour l'apprentissage collaboratif
services, e-services et Web-services pour le développement des communautés de pratique
interopérabilité des services
le Web 2.0 pour l'apprentissage collaboratif
le Web 2.0 pour développer les communautés de pratique
le Web 2.0 pour l'apprentissage sur le lieu de travail
développement d'interfaces utilisateurs innovants pour l'apprentissage collaboratif
ontologies et apprentissage collaboratif
ontologies et communautés de pratique
les outils du Web sémantique pour l'apprentissage collaboratif
les outils du Web sémantique pour les communautés de pratique
Langue
La langue officielle du colloque est le français; néanmoins, les contributions en anglais sont acceptées.
lundi 28 juillet 2008
Selon l'UWIC on assiste actuellement à une érosion de la suprématie de l'Amérique du Nord sur l'économie de la connaissance
CARDIFF, Pays de Galles--(BUSINESS WIRE)--L'édition 2008 du World Knowledge Competitiveness Index (Indice de compétitivité de l'économie de la connaissance mondiale, ou WKCI) est publiée aujourd'hui par le Centre for International Competitiveness de l'University of Wales Institute, Cardiff (UWIC).
Publié pour la première fois en 2002, le WKCI est l'invention du Professeur Robert Huggins de l'école de gestion (Cardiff School of Management) de l'UWIC et du Dr Hiro Izushi de l'école de commerce d'Aston (Aston Business School) et est la seule mesure composite et relative du degré de compétitivité des économies de la connaissance dans les principales régions du monde.
vendredi 25 juillet 2008
« Les seniors, dehors ! » - Social Nout Zournal OnZeWéb Journal quotidien et actualité de l'ile de La Réunion - Océan Indien - Lu dans... Valeurs Actuelle
« Les seniors, dehors ! » - Social <Témoignages.RE> Nout Zournal OnZeWéb Journal quotidien et actualité de l'ile de La Réunion - Océan Indien - Lu dans... Valeurs Actuelle
Ainsi a-t-on cassé la chaîne de la transmission des savoirs. Aujourd’hui, on tente de réparer cette erreur. Ils ont la compétence, la disponibilité et l’expérience dont les entreprises ont besoin. Une révolution intellectuelle est en marche.
La mémoire collective de l'entreprise devient enfin un enjeu et un capital important, la reconnaissance des professionnels et de leurs savoir-faire est enfin redevenue d'actualité.
Sommes-nous obligés d'attendre d'être en période de crise pour évoluer ?, le développement durable n'est pas uniquement un problème écologique, il doit faire parti désormais d'une vision holistique de toutes activtés humaines, qu'elles soient professionnelles, sociales ou personnelles.
Qu'en pensez-vous ?
Pascal Bernardon
Vos Connaissances et Votre Savoir-Faire : Un Capital à Valoriser
Ainsi a-t-on cassé la chaîne de la transmission des savoirs. Aujourd’hui, on tente de réparer cette erreur. Ils ont la compétence, la disponibilité et l’expérience dont les entreprises ont besoin. Une révolution intellectuelle est en marche.
La mémoire collective de l'entreprise devient enfin un enjeu et un capital important, la reconnaissance des professionnels et de leurs savoir-faire est enfin redevenue d'actualité.
Sommes-nous obligés d'attendre d'être en période de crise pour évoluer ?, le développement durable n'est pas uniquement un problème écologique, il doit faire parti désormais d'une vision holistique de toutes activtés humaines, qu'elles soient professionnelles, sociales ou personnelles.
Qu'en pensez-vous ?
Pascal Bernardon
Vos Connaissances et Votre Savoir-Faire : Un Capital à Valoriser
jeudi 24 juillet 2008
Les outils du KM à l'heure du Web 2.0 - Article sur Journal du Net Solutions
Les outils du KM à l'heure du Web 2.0 - Article sur Journal du Net Solutions
Des widgets sémantiques aux tags, en passant par les flux RSS et les blogs / wikis, la gestion des connaissances se découvre une seconde jeunesse. L'intégration au SI reste toutefois une priorité.
Des widgets sémantiques aux tags, en passant par les flux RSS et les blogs / wikis, la gestion des connaissances se découvre une seconde jeunesse. L'intégration au SI reste toutefois une priorité.
lundi 21 juillet 2008
Interview de Larry Prusak et Dave Snowden
Patrick Lambe a réalisé un interview de Larry Prusak et Dave Snowden début Juillet.
Le thème du débat : Le KM est-il mort ?, et a-t'il réssucité au sein des réseaux sociaux ?
Le film de l'interview ici
Débat interressant où 2 visionnaires expriment leurs points de vue sur le thème proposé. Le débat est bien mené par Patrick Lambé qui par ses questions essait de pousser les 2 protagonistes dans leurs retranchements.
La définition même de Knowledge Management peut être perçu différement par chacun d'entre nous, ce qui rend la réponse au débat pas aussi tranchée que la question par elle-même.
Parler de mort du KM alors que nos organisations entrent à peine dans l'Économie du Savoir est pour le moins provocant mais c'est ce qui enrichit les échanges de ce débat que je vous conseille.
Merci encore à Patrick Lambé de nous faire partager ce bon moment.
Et vos commentaires sont les bienvenus, entamons ici un autre débat .......
Le thème du débat : Le KM est-il mort ?, et a-t'il réssucité au sein des réseaux sociaux ?
Le film de l'interview ici
Débat interressant où 2 visionnaires expriment leurs points de vue sur le thème proposé. Le débat est bien mené par Patrick Lambé qui par ses questions essait de pousser les 2 protagonistes dans leurs retranchements.
La définition même de Knowledge Management peut être perçu différement par chacun d'entre nous, ce qui rend la réponse au débat pas aussi tranchée que la question par elle-même.
Parler de mort du KM alors que nos organisations entrent à peine dans l'Économie du Savoir est pour le moins provocant mais c'est ce qui enrichit les échanges de ce débat que je vous conseille.
Merci encore à Patrick Lambé de nous faire partager ce bon moment.
Et vos commentaires sont les bienvenus, entamons ici un autre débat .......
jeudi 17 juillet 2008
Comment mettre en oeuvre une veille partagée ?
Une vidéo de Frédéric Soussin, qui nous explique la simplicité de capitaliser des informations pour commencer à mettre en oeuvre une gestion des connaissances.
Merci pour ce partage
Merci pour ce partage
Competence06.com - Sophia : nouvelle étape pour KMP (Knowledge Management Platform)
Competence06.com - Sophia : nouvelle étape pour KMP (Knowledge Management Platform)
Un projet vaste comme l'avait souligné Catherine Thomas de Rodige (CNRS) :
"nous devons bâtir une solution de knowledge management pour favoriser le partenariat entre les firmes et les institutions de recherche dans le domaine des télécommunications. Nous devons pour cela réussir aussi à capturer le savoir-faire des firmes et des labos en matière de partenariat : les procédures, les finalités, les éléments pris en compte."
Un projet vaste comme l'avait souligné Catherine Thomas de Rodige (CNRS) :
"nous devons bâtir une solution de knowledge management pour favoriser le partenariat entre les firmes et les institutions de recherche dans le domaine des télécommunications. Nous devons pour cela réussir aussi à capturer le savoir-faire des firmes et des labos en matière de partenariat : les procédures, les finalités, les éléments pris en compte."
mercredi 16 juillet 2008
Le knowledge management, ou mémoire collective de l'entreprise
Le knowledge management, ou mémoire collective de l'entreprise
3,8 milliards d'euros
Selon une étude du cabinet d'études Forrester parue au mois de mai, le marché de la gestion des connaissances et de l'information devrait atteindre 3,8 milliards d'euros d'ici à 2010, avec une croissance annuelle moyenne comprise entre 55% et 59%.
Pour la mise en œuvre moyenne d'une solution globale et opérationnelle de gestion des connaissances et de l'information, les coûts des licences logicielles se situent dans une fourchette de 315 000 à 1,3 million d'euros, d'après Forrester.
3,8 milliards d'euros
Selon une étude du cabinet d'études Forrester parue au mois de mai, le marché de la gestion des connaissances et de l'information devrait atteindre 3,8 milliards d'euros d'ici à 2010, avec une croissance annuelle moyenne comprise entre 55% et 59%.
Pour la mise en œuvre moyenne d'une solution globale et opérationnelle de gestion des connaissances et de l'information, les coûts des licences logicielles se situent dans une fourchette de 315 000 à 1,3 million d'euros, d'après Forrester.
mardi 15 juillet 2008
KM Asia 2008
KM Asia 2008
Conférence KM à Singapour du 25 au 27 Novembre 2008
Distribution des 5 récompenses MAKE 2008
Most
Admired
Knowledge
Enterprise
lundi 14 juillet 2008
Le Knowledge Management : nouveau cheval de bataille des Entreprises !
Le Knowledge Management : nouveau cheval de bataille des Entreprises !
Article publié dans African Manager
jeudi 10 juillet 2008
Vidéo de la Conférence du 11 juin 2008
Conférence de Joël de Rosnay à la Cité des sciences et de l'industrie le 11 juin 2008
GPS, Webcams, Satellites, Google Map, navigateurs individuels, balises de sécurité, autant d'outils qui bouleversent l'organisation des voyages individuels ou en groupe, l'économie des transporteurs et des tours opérators. Vacances à la carte, réservations personnalisées en direct, organisation et suivi des groupes, sécurité et assurances…Que vont révéler les grands horizons du voyage en 2030 ? Que seront les sports de demain suite à l'apport des nouveaux matériaux intelligents et des nanotechnologies ? Le partage des émotions et des expériences offert par le sport, l'art, les voyages, prendra-t-il le pas, parfois dans le monde virtuel, sur la possession des biens matériels ?
M. Joêl de Rosnay nous explique les changements majeurs d'orientation de l'utilisation d'internet qui va passer de l'utilisation classique que l'on connait aujourd'hui en partage informationnel offert et crée par tous les internautes.
Cette intelligence collective va révolutionné l'organisation de notre vie professionnelle. sociale et personnelle.
GPS, Webcams, Satellites, Google Map, navigateurs individuels, balises de sécurité, autant d'outils qui bouleversent l'organisation des voyages individuels ou en groupe, l'économie des transporteurs et des tours opérators. Vacances à la carte, réservations personnalisées en direct, organisation et suivi des groupes, sécurité et assurances…Que vont révéler les grands horizons du voyage en 2030 ? Que seront les sports de demain suite à l'apport des nouveaux matériaux intelligents et des nanotechnologies ? Le partage des émotions et des expériences offert par le sport, l'art, les voyages, prendra-t-il le pas, parfois dans le monde virtuel, sur la possession des biens matériels ?
M. Joêl de Rosnay nous explique les changements majeurs d'orientation de l'utilisation d'internet qui va passer de l'utilisation classique que l'on connait aujourd'hui en partage informationnel offert et crée par tous les internautes.
Cette intelligence collective va révolutionné l'organisation de notre vie professionnelle. sociale et personnelle.
mercredi 9 juillet 2008
Ariana Pharma lève 1,5 million d’Euros | Le fermenteur à bioréaction
Ariana Pharma lève 1,5 million d’Euros | Le fermenteur à bioréaction:
"Son produit-phare KEM(R) (Knowledge Extraction and Management platform) a été conçu pour accélérer et améliorer significativement la recherche, le développement et la sécurité des produits pharmaceutiques. KEM extrait intelligemment les données, y compris les données négligées par les autres systèmes, et aide les scientifiques à prendre des décisions simultanées qui impliquent des critères et des objectifs multiples."
"Son produit-phare KEM(R) (Knowledge Extraction and Management platform) a été conçu pour accélérer et améliorer significativement la recherche, le développement et la sécurité des produits pharmaceutiques. KEM extrait intelligemment les données, y compris les données négligées par les autres systèmes, et aide les scientifiques à prendre des décisions simultanées qui impliquent des critères et des objectifs multiples."
samedi 5 juillet 2008
Communautés de Pratiques
Favoriser les Communautés de Pratique
From: Philippart
Présentation des actions menées pour faire émerger une communauté de pratique du formateur à distance. présentation du 11 mars 2008 lors de la clôture du projet EQUAL-DECLIC
SlideShare Link
vendredi 4 juillet 2008
SophiaNet.com - NTIC
SophiaNet.com - NTIC
Rose Dieng : l'INRIA pleure l'une des ses plus éminentes chercheuses en Intelligence Artificielle et Web Sémantique
Rose Dieng : l'INRIA pleure l'une des ses plus éminentes chercheuses en Intelligence Artificielle et Web Sémantique
jeudi 3 juillet 2008
Communauté de pratiques en matière de développement curriculaire
La Communauté de pratiques en matière de développement curriculaire : initiative mondiale visant à aider les régions et les pays à concevoir et à mettre en oeuvre les changements intervenant dans le cadre holistique des objectifs de l’Éducation pour tous (EPT).
Lire l'article ici
Lire l'article ici
Toute l'actualité et l'information des sociétés côtées
Toute l'actualité et l'information des sociétés côtées
« Le capital humain, c'est la dissolution du capital. C'est l'humain »
Didier Naud
Directeur du Conseil Demos, Paris
Interview réalisée le 03/07/2008 sur zonebourse.com
« Le capital humain, c'est la dissolution du capital. C'est l'humain »
Didier Naud
Directeur du Conseil Demos, Paris
Interview réalisée le 03/07/2008 sur zonebourse.com
mercredi 2 juillet 2008
Homo Sapiens 2.0 : Entretiens-du-Futur
Homo Sapiens 2.0 : Entretiens-du-Futur
Une interview de Gérard Ayache autour de son livre:
Homo Sapiens 2.0,
Introduction à une histoire naturelle de l'hyperinformation
Denis Failly - Gérard Ayache, dés la Lecture du titre de votre dernier ouvrage "Homo Sapiens 2.0, introduction à une histoire naturelle de l'hyperinformation", et avant la lecture du livre proprement dite, on ne peut s'empêcher de faire un lien entre le terme Homo sapiens qui concerne l'évolution, l'unité de la condition humaine et l’étiquette 2.0 qui sert dans le monde des technologies, comme chacun sait, à nommer une nouvelle version plus évolué d'une application, d'un logiciel.
Qui plus est, on pense aussi de suite à la seconde vie de l'Internet dite Web 2.0 avec ses nouveaux usages (autoproduction, participation, collaboration...) ou même au livre de Ray Kurzweil (mouvance transhumaniste) "Humanité 2.0" (titre français), bref deux termes qui semblent nous acheminer, disons pour faire simple vers un rapprochement Homme-Machine et qui interroge donc notre devenir en tant qu'espèce; Pourriez vous en donc en quelques mots nous dresser l'intention de ce livre ?
Une interview de Gérard Ayache autour de son livre:
Homo Sapiens 2.0,
Introduction à une histoire naturelle de l'hyperinformation
Denis Failly - Gérard Ayache, dés la Lecture du titre de votre dernier ouvrage "Homo Sapiens 2.0, introduction à une histoire naturelle de l'hyperinformation", et avant la lecture du livre proprement dite, on ne peut s'empêcher de faire un lien entre le terme Homo sapiens qui concerne l'évolution, l'unité de la condition humaine et l’étiquette 2.0 qui sert dans le monde des technologies, comme chacun sait, à nommer une nouvelle version plus évolué d'une application, d'un logiciel.
Qui plus est, on pense aussi de suite à la seconde vie de l'Internet dite Web 2.0 avec ses nouveaux usages (autoproduction, participation, collaboration...) ou même au livre de Ray Kurzweil (mouvance transhumaniste) "Humanité 2.0" (titre français), bref deux termes qui semblent nous acheminer, disons pour faire simple vers un rapprochement Homme-Machine et qui interroge donc notre devenir en tant qu'espèce; Pourriez vous en donc en quelques mots nous dresser l'intention de ce livre ?
Le DRH Stratège / Nabil GHARIB - Toute l'actualité dans les Ressources Humaines
Le DRH Stratège / Nabil GHARIB - Toute l'actualité dans les Ressources Humaines: "Et ce, en favorisant et capitalisant l’expérience via l’organisation des groupes de travail « cercles de qualité » et l’amélioration du traitement des dossiers, ainsi que par le transfert d’expertise. « Knowledge Management"
Bibliothèque Mesure - Easybourse - Info du jour
Bibliothèque Mesure - Easybourse - Info du jour: "Tribune de l'immatériel
Bibliothèque Mesure
(Easybourse.com)
La sélection Sciences-Po"
Bibliothèque Mesure
(Easybourse.com)
La sélection Sciences-Po"
jeudi 26 juin 2008
Solutions Collaboratives en Mode ASP/SaaS : Plus de 40% de Croissance Attendue d'ici 2010 !
Solutions Collaboratives en Mode ASP/SaaS : Plus de 40% de Croissance Attendue d'ici 2010 !
MARKESS International, société d'études et de conseil basée à Paris et à Washington, D.C., spécialisée dans l'analyse de la modernisation et de la transformation des organisations privées et publiques avec les technologies de l'information, présente les résultats de sa dernière étude intitulée : « Solutions Collaboratives & Communication d‘Entreprise en Mode ASP / SaaS ».
MARKESS International, société d'études et de conseil basée à Paris et à Washington, D.C., spécialisée dans l'analyse de la modernisation et de la transformation des organisations privées et publiques avec les technologies de l'information, présente les résultats de sa dernière étude intitulée : « Solutions Collaboratives & Communication d‘Entreprise en Mode ASP / SaaS ».
mercredi 25 juin 2008
Economie - Détail d'un article
Economie - Détail d'un article
Face à la concurrence internationale, une bonne gestion de la connaissance est la clé du succès». Frédéric Junod, économiste, a insisté sur ce point, hier, lors de la présentation du sondage annuel de Credit Suisse, qui a pour but d’identifier les chances et les risques que représentent les grandes tendances pour les petites et moyennes entreprises (PME) suisses
Face à la concurrence internationale, une bonne gestion de la connaissance est la clé du succès». Frédéric Junod, économiste, a insisté sur ce point, hier, lors de la présentation du sondage annuel de Credit Suisse, qui a pour but d’identifier les chances et les risques que représentent les grandes tendances pour les petites et moyennes entreprises (PME) suisses
L'entreprise apprenante par Nabil GHARIB - Toute l'actualité dans les Ressources Humaines
L'entreprise apprenante par Nabil GHARIB - Toute l'actualité dans les Ressources Humaines
A une époque de changement radical, l’avenir appartient à ceux qui savent apprendre. Ceux qui ont cessé d’apprendre sont armés pour vivre dans un monde qui n’existe plus »Eric Hofer
A une époque de changement radical, l’avenir appartient à ceux qui savent apprendre. Ceux qui ont cessé d’apprendre sont armés pour vivre dans un monde qui n’existe plus »Eric Hofer
mardi 24 juin 2008
Communauté d’apprentissage et communauté de pratique en ligne : le processus réflexif dans la formation des formateurs - Revue internationale des technologies en pédagogie universitaire
Communauté d’apprentissage et communauté de pratique en ligne : le processus réflexif dans la formation des formateurs - Revue internationale des technologies en pédagogie universitaire:
"Thierry Chanier - Université de Franche-Comté, FRANCE
Jacques Cartier - Division de la Formation, Rectorat de Besançon, FRANCE"
"Thierry Chanier - Université de Franche-Comté, FRANCE
Jacques Cartier - Division de la Formation, Rectorat de Besançon, FRANCE"
samedi 21 juin 2008
KM4Dev 2008 Annual Gathering Blog
Le Km4dev organisation s'est réuni du 19 au 21 juin au Portugal à Alameda, je vous invite à regarder leur intéressants travaux sur le travail collaboratif et la capitalisation des connaissances sur leur galerie FLIKR ou sur leur channel Youtube.
vendredi 20 juin 2008
Journée Gestion des Connaissances le 02 juillet
mindmapping - La communaute du Mind Mapping pour les professionnels et les etudes
Inscriptions
Laissez un message : GODLEWSKI François - SG/DRAST
NB : la journée fera elle-même l'objet d'actions de gestion des connaissances, c'est-à-dire
* d'un compte-rendu,
* d'un espace intranet où les présentations seront accessibles,
* et, à titre d'expérience, d'un enregistrement en vidéo "RichMedia" qui permettra d'accéder aux interventions en suivant point par point le plan de chaque présentation
Inscriptions
Laissez un message : GODLEWSKI François - SG/DRAST
NB : la journée fera elle-même l'objet d'actions de gestion des connaissances, c'est-à-dire
* d'un compte-rendu,
* d'un espace intranet où les présentations seront accessibles,
* et, à titre d'expérience, d'un enregistrement en vidéo "RichMedia" qui permettra d'accéder aux interventions en suivant point par point le plan de chaque présentation
jeudi 19 juin 2008
lundi 16 juin 2008
Pénurie de main d'oeuvre et perte de connaissances et de savoir-faire
Au canada, on va reculer l'age de la retraite pour palier à la pénurie de main d'oeuvre et minimiser ainsi la perte de connaissances et de savoir-faire que l'on avait négliglé au fil du temps.
Une capsule vidéo de JOBBOOM illustre cette introduction :
Visionner la capsule ici
Les professionnels agés, qui étaient considérées comme une ressource chère et pas assez productive, vont désormais être convoités par les entreprises.
Rapellez-vous, dans certains secteurs ces mêmes entreprises avaient mis en place des plans pour se séparer de cette population professionnelle.....
A quand une véritable stratégie de développement organisationnel durable ?
J'espère que le contexte prévisible dans le lequel nous sommes désormais va faire reprendre conscience de la valeur des connaissances de chaque professionnel.
Le débat est ouvert, vos commentaires sont les bienvenus.
Excellente soirée
Pascal Bernardon
Vos Connaissances et Votre Savoir-Faire : Un Capital à Valoriser
www.gestion-des-connaissances.com
dimanche 15 juin 2008
samedi 14 juin 2008
CORDIS : Service des Nouvelles
CORDIS : Service des Nouvelles:
"Des progrès considérables ont été réalisés en matière de collaboration dans la recherche depuis le lancement de l'initiative sur le partenariat responsable, un ensemble de directives visant à aider le transfert des connaissances entre les entreprises, les organismes de recherche et le monde universitaire. Ces conclusions proviennent d'un rapport conjointement rédigé par des parties prenantes de l'industrie et du monde universitaire."
vendredi 13 juin 2008
19èmes journées francophones d'Ingénierie des Connaissances
19èmes journées francophones d'Ingénierie des Connaissances
IC'2008 / Nancy, 18-20 juin 2008
Plus de détails ici
Nous vous invitons à participer aux 19èmes journées francophones d'Ingénierie des Connaissances qui se tiendront à Nancy les 18, 19 et 20 juin prochains.
Dans ce courrier
- Inscriptions
- Présentation de la conférence
- Appel à démonstrations
- Table-ronde : "Ingénierie des connaissances hors de l'hexagone :
points de vue de postdocs"
- Conférences invitée
- Articles acceptés
Inscriptions
Voir les informations sur Inscription ici
Je vous souhaite une excellente fin de semaine
Pascal Bernardon
Vos Connaissances et Votre Savoir-Faire : Un Capital à Valoriser
www.gestion-des-connaissances.com
jeudi 12 juin 2008
La conférence de Marrakech cadre propice pour jeter les bases d'un partenariat commercial entre...
La conférence de Marrakech cadre propice pour jeter les bases d'un partenariat commercial entre...: "
D'autre part, la Conférence de Marrakech va permettre d'explorer la possibilité d'établir des structures bi-régionales à même de renforcer les liens entre les milieux d'affaires et d'identifier les opportunités de commerce et d'investissement entre les deus régions, a-t-il ajouté, annonçant également l'intention du Maroc de proposer la création d'une plate-forme virtuelle Afro-Sud-américaine de gestion des connaissances avec l'aide de la Commission Economique pour l'Afrique (CEA)."
D'autre part, la Conférence de Marrakech va permettre d'explorer la possibilité d'établir des structures bi-régionales à même de renforcer les liens entre les milieux d'affaires et d'identifier les opportunités de commerce et d'investissement entre les deus régions, a-t-il ajouté, annonçant également l'intention du Maroc de proposer la création d'une plate-forme virtuelle Afro-Sud-américaine de gestion des connaissances avec l'aide de la Commission Economique pour l'Afrique (CEA)."
mercredi 11 juin 2008
La Nouvelle > Actualité > Plus de 860 000 $ pour l’Assemblée de la francophonie de l’Ontario
La Nouvelle > Actualité > Plus de 860 000 $ pour l’Assemblée de la francophonie de l’Ontario
L’AFO travaillera sur de nombreux dossiers au cours de la prochaine année, notamment la planification communautaire, un projet de gestion des connaissances en collaboration avec la Fondation Trillium et la promotion des services en français en Ontario.
L’AFO travaillera sur de nombreux dossiers au cours de la prochaine année, notamment la planification communautaire, un projet de gestion des connaissances en collaboration avec la Fondation Trillium et la promotion des services en français en Ontario.
mardi 10 juin 2008
Café des Connaissances du 20 juin 2008
Bonjour à toutes et à tous,
Vous êtes invité(e)s au [Café-des-connaissances],
Le détail de la réunion ici
Rencontre expérientielle de partage de connaissances du Réseau-Lab KM-GC-MONTREAL, sur la gestion des connaissances, le développement du capital intellectuel, la construction des réseaux, les nouvelles formes d'organisation et la collaboration.
PROCHAIN KNOWLEDGE-KAFÉ /CAFÉ-DES-CONNAISSANCES:
Date: Vendredi 20 juin 2008
Heure: 13h30 PM heure de Montréal
En simultanée en visio conférence entre le site du CRIQ de Montréal et le site du CRIQ de Québec et avec le reste du monde, via skype et webIDEApro.
Thème : Les travailleurs du savoir, un coût ou un investissement? Comment les manager?
Invité d'honneur : Jean-Pierre Bouchez
INSCRIPTION REQUISE : Pour en savoir plus et connaître le nouveau lieu de rencontre, Inscription en ligne ici
Je vous souhaite une excellente journée
Pascal Bernardon
Vos Connaissances et Votre Savoir-Faire : Un Capital à Valoriser
www.gestion-des-connaissances.com
lundi 9 juin 2008
Le Figaro - Economie : Les entreprises réinventent l'innovation à La Baule
Le Figaro - Economie : Les entreprises réinventent l'innovation à La Baule
La World Investment Conference a insisté sur le rôle central du partage de la connaissance dans le développement économique.
La World Investment Conference a insisté sur le rôle central du partage de la connaissance dans le développement économique.
dimanche 8 juin 2008
Presentation Odyssee Entreprise 2.0
Les B-R-Enteurs vous annoncent le lancement d'une grande aventure : l'Odyssée de l'entreprise 2.0
L'idée est simple : réfléchissons tous et échangeons sur l'entreprise de demain et cela dans le monde entier. Tout le monde peut y participer et pousser ces échanges.
D'avril à décembre de cette année, nous vous proposons de monter des réunions, des conférences, des ateliers spécifiques Odyssée ou d'intégrer les évènements que vous avez prévu dans cette démarche.
Rejoignez-nous pour sponsoriser ou participer ou organiser un rendez-vous. Un premier réseau se constitue sur facebook : http://www.facebook.com/group.php?gid=9997083279 Alors faites du bruit!!
Message de Xavier Aucompte sur le BLog B-R-Ent
lundi 2 juin 2008
Rappel - Web-Conférence - du 05 juin 2008
AEBIS INC. au Canada et BFD en France organisent une web-conférence de 2 heures le 05 juin 2008.
Le thème : Mettre en place une Communauté de Pratique pour vos chefs de projets.
Le déroulement de la Web-conférence
o Accueil en ligne
o Présentations des participants
o Le Contexte des missions des Chefs de projets
o Vos Objectifs
o La démarche
o Questions - Réponses
Horaires en fonction de votre localisation géographique :
· Paris, Bruxelles, Genève : 16h a 18 heures
· Montréal, Québec : 10h a 12 h
· Nouveau-Brunswick Fredericton : 11h a 13h
· Maroc : 16h a 18 h
· Sénégal : 14h a 16 h .....
Nombres de participants : 15 personnes
(Si le nombre de participants dépasse 15 personnes, une autre web conférence sera organisée dans les jours qui suivent)
Pré- requis techniques :
· Un PC ou MAC équipé d’un microphone
· Un accès Internet haut-débit de type ADSL
· Webcam en option
Pour vous inscrire en ligne, indiquez vos Nom, Prénom, Courriel, et le nom de votre Compagnie sur la page web suivante :
Inscription en ligne
Toutes les demandes incomplètes ne seront pas prises en compte.
En attendant d'avoir le plaisir d'échanger avec vous, je vous souhaite une excellente fin de semaine.
Pascal Bernardon
Vos Connaissances et Votre Savoir-Faire : Un Capital à Valoriser
www.gestion-des-connaissances.com
BNP Paris-Bas - Comment organiser le transfert des connaissances ?
Comment organiser le transfert des connaissances ?
tags: pertat, KM, knowledge, KnowledgeManagement, Knowledge_Management, Savoirs
Groupama utilise skype pour dialoguer en direct avec ses Clients
Merci à M. Ludovic SCAPIN de nous faire partager l'initiative de sa Compagnie.
Vous trouverez ci-joint le communiqué de presse de Groupama Rhône Alpes Auvergne et Skype Business au sujet de la fonctionnalité de "click to talk" mise en ligne en avril 2008.
Il s'agit d'une première en France pour une compagnie d'assurance grand public.
Pour plus de détail suivre ce lien
Une manière trés intéressante de créer une communauté avec ses clients.
vendredi 30 mai 2008
Rappel : Café des Connaissances du 30 Mai 2008
PROCHAIN KNOWLEDGE-KAFÉ /CAFÉ-DES-CONNAISSANCES:
Date : Vendredi 30 mai 2008
Heure : 13h30 PM heure de Montréal oui, l'après-midi! heure pour accomoder L'Europe
En simultanée Montréal- le monde, via skype et webIDEApro
Thème : Les nouvelles visions de partage du savoir, prise 2
« A partir de la perspective de comment le travail est fait et de comment
conduire les affaires, l'ajout de solutions d'affaires « on-demand » qui facilitent la création et la productivité de relations d'affaires « ad-hoc » en temps réel devient une réponse vitale à l'accéleration non-linéaire des communications, de la collaboration, des communautés et> du commerce »
The Tao of Disruption and Innovation, Chap 12, Why Buy the Cow ? How On-demand
revolution powers the New Knowledge Economy
Subrah S. Ivar, Cindy Gordon (2007) WebEx
- Comment survivre dans la nouvelle économie globale interconectée ?
- Comment développer des applications de collaboration ?
- Quelles sont les nouvelles visions de partage du savoir ?
- Comment change la façon de faire des affaires ?
- Késaco, le Software as a Service (Saas) ?
- Comment cette nouvelle vision a commencé à nous transformer?
Venez avec votre portable, nous allons échanger avec des nouvelles
technologies de collaboration...simultanée Montréal-le monde via skype et webIDEApro.
Nous allons continuer la conversation commencée lors du Café-des-connaissances
précédent, vous aurez accès au wiki-map pour vous renseigner.
INSCRIPTION REQUISE : Pour en savoir plus et connaître le nouveau lieu de
rencontre,
inscrivez-vous ICI
jeudi 29 mai 2008
7ème Conférence Internationale Knowledge Management au Japon
7th International Conference on
Practical Aspects of Knowledge Management
Nov. 21th - 23th, 2008
7th International Conference on Practical Aspects of Knowledge Management (PAKM 2008)
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